2026-08-11

人事評価

第八部 人事評価と部下育成 【疑問に答える】ほめて育てる?

ほめて育てるという風潮をどう考えるか。ほめることは他人を制御する有力なテクニックであり、アンダーマイニング効果もある。『認める・感謝する』と『ほめる』は違う。道具だと知ったうえで、抜くべき時にだけ抜く。ふだんは『よくやった』ではなく『助かった』と。